|
|
 |
|
 |

|
 |

|
 |

|
 |
 |
 |
 |
|
Bankkaufmann, Dipl.-Kaufmann (Universität zu
Köln), Prokurist im Vorstandsstab Konsortialgeschäft
/ Corporate Finance einer Universalbank.
17 Jahre interkulturelle Management- und
Führungsverantwortung
in Geschäftsleitung und Vorstand von Bildungs-,
Produktions- und Handelsunternehmen. Interim
Manager (Restrukturierung und Human Resources)
in einem HighTech-Unternehmen, Personalberater,
Executive Consultant, Coach des Führungsteams |
 |
|
|
|
 |
 |
| Dipl.-Ingenieur
(TU Hannover), Führungsverantwortung in den
Bereichen Vertrieb, Technik / Konstruktion,
Projektmanagement, Fertigung und Montage in
mehreren internationalen Unternehmen des Stahl-,
Metall- und Anlagenbaus; als Spartenleiter und
Geschäftsführer waren seine Personalplanung
und -organisation, Mitarbeiter- entwicklung
und -führung von erfolgsentscheidender Bedeutung;
Personalberater und Executive Consultant |
 |
|
|
 |
 |
| Studium
der Rechtswissenschaft (Universität Freiburg),
Assessor jur., Schwerpunkt Arbeitsrecht (DGPF).
Insgesamt 18 Jahre Geschäftsführer verschiedener
Wirtschafts- und Arbeitgeberverbände sowie Mitglied
der Geschäftsleitung einer internationalen Handels-
und Dienstleistungs-Unternehmensgruppe. Personalberater,
Executive Consultant, Interim Manager |
 |
|
|
 |
 |
| Studium
der Mathematik und Physik (TU Berlin, Dipl.-Mathematiker).
Langjährige Linien- und Führunserfahrung mit
internationaler Verantwortung als Sektormanager,
Abteilungsleiter und Prokurist in Unternehmen
der Telekommunikation und Informationstechnologie.
Schwerpunkte: IT / Software-Entwicklung und
Systemplanung, Qualitätsmanagement, Restrukturierung,
Unternehmensentwicklung; Personalberater / Senior
Consultant |
 |
|
|
 |
 |
Verlagskaufmann, Dipl.-Betriebswirt (FH Köln, Schwerpunkt Absatzwirtschaft, Unternehmensplanung und Kontrolle),
18 Jahre Management-, Ergebnis- und Führungsverantwortung (Strategie, Konzeption
und Roll out) in Marketing und Vertrieb bekannter Markenartikelunternehmen der Konsumgüter-
industrie (FMCG / Food und Non-Food) u. a. als Category und Key Account Manager, Leiter Trade Marketing, Business Development Manager und Leiter Nationaler Vertrieb im Konzern und Mittelstand;
Vertriebsconsultant u. a. für die Energiewirtschaft / Schwerpunkte: Marketing- und Vertriebsstrategie, Kundengewinnung / -betreuung, Suche von Fach- und Führungskräften, Personalmarketing und –management. |
 |
|
|
 |
 |
Dipl.-Betriebswirt (European Business School D / F / UK),
16 Jahre internationale Erfahrung als Direktor und Geschäftsführer namhafter Automobil-Hersteller- und Handelsorganisationen in Deutschland, Italien und Skandinavien; operative General Management- und Führungsverantwortung v.a. für Marketing und Vertrieb, Großkundenbetreuung, Service, Personal, Recht und Finanzierung. Mitglied der Geschäftsführung einer Branchen-Unternehmensberatung;
seit 2003 Personalberater und –diagnostiker, Coach und Trainer, Executive Consultant, Schwerpunkte: Unternehmensentwicklung, Restrukturierung, Sanierung, Interim und Task Force Management. |
 |
|
|
|
 |
|
 |
|
|